Lees meer!

Welkom op mijn website Trust and Talk

Hier vind je informatie die je kan helpen om meer te weten te komen over wie ik ben, mijn visie

en werkwijze en wat vertrouwenswerk binnen het bedrijf/ organisatie of op school in kan houden.

In bedrijven, organisaties en scholen komen ongewenste omgangsvormen en misstanden nog veel voor. Dit kan leiden tot conflicten, werkstress, ziekteverzuim en een onplezierige werksfeer.

Meestal is het zo dat mensen er samen uitkomen met een goed gesprek, maar soms lukt het niet om samen tot een oplossing te komen en het vertrouwen te herstellen.

  • Hoe moet je dan verder en bij wie kun je terecht?
  • Wat kan ik als extern en onafhankelijk Vertrouwenspersoon voor jou en de organisatie betekenen?

De overheid, werkgevers en werknemersorganisaties willen dit tegengaan. Werkgever, werknemer en leerling hebben belang bij een veilig, sociaal gezond en integere werkplek.

Wet- en regelgeving voorzien hierin en het aanstellen van een Vertrouwenspersoon is een belangrijk onderdeel van het te voeren beleid.

Elke organisatie/ bedrijf met 50 of meer medewerkers is bij wet vanaf 2015 verplicht een Vertrouwenspersoon in dienst te hebben.

Vaak is dit één van de medewerkers die dit als extra taak op zich heeft genomen, maar er moet ook een gecertificeerde, externe en onafhankelijke Vertrouwenspersoon ingeschakeld kunnen worden.

De werkgever kan dan het beste een keuze maken uit:

  • Vertrouwenspersonen die ingeschreven staan bij de Landelijke Vereniging voor Vertrouwenspersonen(LVV)
  • Aangesloten zijn bij Certification & Registration of Professionals(CRP).

Op deze sites kunt u mij als gecertificeerd Vertrouwenspersoon Ongewenste Omgangsvormen en Integriteit ook vinden.

Ik heb een certificaat voor ‘opbouwen van een samenwerkingsrelatie met de leidinggevende(n)

en certificaat schoolcontactpersoon en Vertrouwenspersoon.

Wil je nader kennismaken en gebruik maken van mijn diensten?

Vul dan het contactformulier in en ik zal z.s.m. contact met je opnemen, ik kom graag.